，為農(nóng)場實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展提供人才儲(chǔ)備。
農(nóng)場公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視人才培訓(xùn)計(jì)劃 ，場工會(huì)根據(jù)發(fā)展實(shí)際制定完善年度培訓(xùn)總計(jì)劃
，按照培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)到月，落實(shí)到周
，培訓(xùn)日程緊湊密實(shí)
，具有針對性和實(shí)效性
。先后在農(nóng)業(yè)種植
、畜禽養(yǎng)殖
、水產(chǎn)養(yǎng)殖
、農(nóng)機(jī)
、新聞宣傳等方面開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)
20余期，參培人數(shù)3000余人次。其中種植業(yè)1200余人次、養(yǎng)殖業(yè)1000余人次、農(nóng)機(jī)作業(yè)人員300余人次，家政、電工等技能培訓(xùn)500余人，大大提高了他們的綜合素質(zhì)。在組織理論培訓(xùn)的同時(shí)，積極采取“走出去、引進(jìn)來”培訓(xùn)模式，多次組織優(yōu)秀員工赴上海復(fù)旦、浙江大學(xué) 、四川成都等地進(jìn)行學(xué)習(xí)研修
，開拓視野
，豐富知識(shí)內(nèi)涵
，將省內(nèi)外優(yōu)秀的發(fā)展成果與農(nóng)場實(shí)際相結(jié)合，突破農(nóng)場發(fā)展瓶頸
，尋找發(fā)展新機(jī)遇
，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)場轉(zhuǎn)型發(fā)展提供有力支撐。
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